O mnie
O mnie
Nazywam się Dagmara Solik i od ponad 20 lat wspieram liderów, zespoły oraz organizacje w Polsce i za granicą, projektując i prowadząc kompleksowe działania rozwojowe, które realnie wzmacniają ludzi i biznes. Pracuję jako trener, mentor i certyfikowany konsultant Insights Discovery, łącząc wieloletnie doświadczenie managerskie z praktyczną wiedzą o rozwoju kompetencji interpersonalnych i przywódczych.
Przez 19 lat pełniłam rolę lidera operacyjnego, zarządzając zespołami w międzynarodowych środowiskach i realizując projekty o wysokiej dynamice zmian. Dzięki temu moje warsztaty i procesy mentoringowe są głęboko osadzone w rzeczywistych wyzwaniach menedżerów — są praktyczne, konkretne i natychmiast wdrażalne.
Specjalizuję się w pracy indywidualnej oraz zespołowej, wspierając liderów w budowaniu samoświadomości, podejmowaniu mądrzejszych decyzji, wzmacnianiu relacji, rozwijaniu stylu przewodzenia oraz skutecznej komunikacji. Jako mentor towarzyszę im w określaniu kierunku, rozumieniu własnych mocnych stron oraz świadomym wykorzystywaniu naturalnych preferencji w pracy z ludźmi.
Jako twórczyni globalnych programów rozwojowych — w tym kompleksowych ścieżek przywódczych dla dużych międzynarodowych organizacji — dbam o spójność strategiczną, precyzyjne cele i wymierne rezultaty. W mojej pracy łączę szkolenia, mentoring, assessment, learning-by-doing, modele psychometryczne oraz procesowe podejście do rozwoju organizacji.
Moje doświadczenie
Komunikacji i współpracy w zespołach
Przywództwa i rozwoju liderów
Zarządzania zmianą
Coachingowego stylu przywództwa
Budowania kultury organizacyjnej
Prywatnie jestem mamą dwójki dzieci i wierzę, że rozwój zawodowy i osobisty to dwa nierozerwalne elementy, które wzajemnie się przenikają. Dlatego w pracy z klientami zawsze stawiam na empatię, autentyczność i praktyczne rozwiązania, które przynoszą trwałe efekty.
Moje motto
W twardy sposób mówię o umiejętnościach miękkich
W pracy stawiam na autentyczność, szczerość i konkretne narzędzia, które można wdrożyć od razu, bez zbędnej teorii.
Jako certyfikowany Insights Discovery Practitioner prowadzę szkolenia i procesy rozwojowe, które pomagają liderom i zespołom lepiej się komunikować, budować zaufanie i zwiększać efektywność. Tworzę programy szyte na miarę, dopasowane do specyfiki organizacji i ich wyzwań strategicznych, łącząc strukturę i proces z pasją do pracy z ludźmi.
Współpracowaam z firmami z wielu branż i rynków, m.in.: PwC, DHL, ING, IBM, Dentons, Abbott, Aebi Schmidt, Eurofins, Tessenderlo Group oraz z wieloma innymi organizacjami w Polsce i za granicą.